Olá, eu sou Taís Albuquerque, especialista e mentora em desenvolvimento de carreira e liderança.

Atuo com profissionais que já ocupam cargos de liderança ou que estão em preparação para assumir posições estratégicas, e que desejam crescer com resultados, clareza e presença profissional, sem abrir mão da saúde e da vida pessoal.

Sou criadora do Método 3Ps (Pessoas, Processos e Projetos), que ajuda líderes a assumirem o protagonismo da própria carreira, estruturando decisões, fortalecendo competências comportamentais e construindo uma trajetória sustentável e consistente.

Experiência e resultados

• Mais de 18 anos de atuação em Gestão de Pessoas, Recrutamento & Seleção e Desenvolvimento Humano, com foco em cargos de liderança. Por estar dos dois lados, tanto como RH e líder, e ser mentora, consigo ter essa visão estratégica do mercado, e te ajudar a alcançar seu objetivo.

• Mais de 20 mil profissionais impactados por meio de treinamentos, cursos e mentorias individuais e em grupo, presenciais e online.

• Professora universitária há 14 anos, nas áreas de RH e Administração Estratégica, premiada três vezes como melhor professora, com avaliações acima de 9,8.

• Formação em Gestão de Pessoas, Empreendedorismo e Administração, com 8 especializações em desenvolvimento humano e pesquisas publicadas sobre saúde mental, qualidade de vida, absenteísmo e turnover, apresentadas em congressos como a USP.

• LinkedIn Creator e Gupy Expert em Carreira e Liderança.

• Reconhecida como Top 150 RH 2025 e Celo Celebra Mentoring HR 2025

Possuo experiência prática em cargos de liderança em grandes empresas e projetos estratégicos, vivenciando de perto os desafios da gestão, inclusive o impacto do excesso de pressão e da falta de equilíbrio. Foi a partir dessa vivência que defini minha missão:  preparar líderes para crescerem e se posicionarem estrategicamente sem adoecer no processo, porque nenhum cargo e nenhum salário valem sua saúde física, mental e emocional. Já atuei em processos seletivos de estágio, trainee e grandes cargos de liderança, além de projetos corporativos, com foco em desenvolvimento de líderes, para empresas como Grupo RD Saúde, Porto Seguro, Hospital das Clínicas, Seja Trainee, Seguradora Sinaf, entre outras. Como professora, palestrante e treinadora, utilizo metodologias de aprendizagem para adultos (andragogia), com foco em soft skills, inteligência emocional, tomada de decisão e resultados sustentáveis.

Meu método como mentora: Preparar você para ser líder da sua carreira, e não apenas do seu cargo, ajudando a alinhar motivações, objetivos e estratégia profissional para gerar crescimento real, consistente e saudável.

No LinkedIn, meus resultados são comprovados por mais de 200 recomendações e avaliações reais de profissionais que já passaram pelas minhas mentorias. Meu modelo de mentoria não é “eu faço por você” e sim, você se torna o líder da sua carreira!

Sou a mentora que te orienta, ensina e desenvolve, ajudando você a:

• Identificar seus pontos fortes e a desenvolver

• Reconhecer oportunidades de melhoria como líder

• Desenvolver e colocar na prática suas habilidades comportamentais

• Criar sua marca profissional e ser reconhecido

• Crescer na sua carreira com qualidade

• Ter um plano de carreira para não ser o plano de alguém

• Estruturar decisões com foco e clareza.

Se você busca uma mentoria, com quem conhece os dois lados do mercado, tanto o de quem desenvolve, lidera e contrata profissionais de alta performance, quanto o de quem atua individualmente como mentora estratégica de carreira e liderança, aqui você encontrará uma condução firme, personalizada e orientada a resultados, mas equilíbrio para você não adoecer no processo.

Meu papel é te direcionar e estruturar seu crescimento para que você consiga, com autonomia, chegar ao seu próximo nível profissional.

Se você busca evolução profissional, fortalecimento da sua liderança e clareza para os próximos passos da sua carreira, será um prazer caminhar com você nesse processo.

Quer ter mais foco, resultados e direção na sua trajetória profissional? Então vamos juntos.